Recruiter
Ben jij de recruiter die van “lastig te vinden” gewoon “gevonden” maakt?
Je nieuwe baan
Wat ga je allemaal doen?
Als recruiter ben jij verantwoordelijk voor het volledige recruitmentproces binnen een technisch productie- en installatiebedrijf in de regio Almere. Je werkt nauw samen met leidinggevenden en collega’s om de personeelsbehoefte te vertalen naar effectieve wervingsacties. Met jouw kennis van de arbeidsmarkt weet jij talent aan te trekken en kandidaten enthousiast te maken voor een loopbaan binnen de organisatie.
Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- Opstellen en publiceren van aantrekkelijke vacatureteksten via diverse wervingskanalen;
- Actief zoeken, benaderen en enthousiasmeren van kandidaten via onder andere LinkedIn en andere netwerken;
- Voeren van intakegesprekken en begeleiden van kandidaten gedurende het volledige sollicitatieproces;
- Adviseren van hiring managers over recruitmentstrategieën, arbeidsmarktontwikkelingen en selectieprocedures;
- Opbouwen en onderhouden van talentpools voor huidige en toekomstige vacatures;
- Vertegenwoordigen van de organisatie op banenmarkten, netwerkbijeenkomsten en andere recruitmentactiviteiten;
- Bijdragen aan het versterken van het werkgeversmerk en de zichtbaarheid als aantrekkelijke werkgever;
- Bewaken van een positieve kandidaatervaring en zorgen voor een professionele en persoonlijke communicatie;
- Analyseren van recruitmentresultaten en aandragen van verbeteringen in het wervingsproces;
- Meewerken aan HR-projecten en initiatieven gericht op medewerkerstevredenheid, ontwikkeling en duurzame inzetbaarheid.
Wat we jou bieden
Naast een legendarische borrel
- Een goed salaris tussen de €4.000,- en €4.800,- bruto per maand, afhankelijk van jouw kennis en ervaring;
- 27 vakantiedagen en 13 ADV-dagen;
- Een goede pensioensregeling;
- Reiskostenvergoeding;
- Mogelijkheden voor doorgroeimogelijkheden, door het volgen van opleidingen en curussen;
- Een laptop en telefoon van de zaak;
- Mogelijkheden voor hybride werken;
- Diverse collectieve personeelsverzekeringen;
- Leasefietsregling;
- Leuke uitjes met het team om de successen te vieren!
Wat je hebt en kunt
En waar we op hameren
- Een afgeronde opleiding in de richting van HRM, commerciële economie of een vergelijkbare functie;
- Sterke communicatieve vaardigheden;
- Je bent een teamspeler;
- Je hebt een positieve instelling en gevoel voor humor!
Over het bedrijf
Een korte introductie
Hey, kan ik je helpen?
Ik weet het antwoord op jouw vraag!
Oké, dit gaan we doen!
Het zijn drie eenvoudige stappen
We nemen contact met je op
Na je sollicitatie neemt onze recruiter contact met je op voor een korte kennismaking. Wat zoek jij in een baan en naar wat voor persoon is onze opdrachtgever op zoek?
Intake op onze vestiging
Onder het genot van een lekker bakje koffie nemen we jouw cv en motivatie door. Zien wij de match? Dan stellen we je heel graag voor aan onze opdrachtgever.
Sollicitatie bij de opdrachtgever
Is de opdrachtgever ook enthousiast? Dan mag je daar zo snel mogelijk op gesprek. Zorg dat je een verpletterende indruk maakt en sleep die nieuwe baan in de wacht!